— L'accompagnement vous permet également de maîtriser le SIGR ArengiBox. Un accès au système d'information de gestion des risques ArengiBox pour une cartographie et un nombre illimité d'utilisateurs. Paramétré sur la base des enjeux et problématiques des collectivités locales (échelles d'impact type) ArengiBox vous aide à structurer votre projet de cartographie des risques (choix méthodologique, identification des risques, arbitrage des évaluations, suivi des plans d'actions). Un référentiel de risques couvrant les expositions types des collectivités. Les éléments documentés vous permettent d'initier une cartographie en disposant de thématiques et descriptifs que vous pouvez sélectionner au cas par cas et amender en fonction de vos spécificités. Références – Nos projets de gestion des risques pour les collectivités Dans le cadre de la création au sein du Département des missions d'audit et de management des risques, Arengi nous a transféré ses compétences et son savoir-faire pour que nous réalisions la première cartographie des risques majeurs de la collectivité.
L'assurance des risques statutaires couvre les obligations statutaires de la Collectivité à l'égard de ses Agents, en garantissant tout ou partie des prestations mises à la charge des collectivités territoriales, (loi n° 84-53 du 26 janvier 1984, régissant le statut des agents de la fonction publique territoriale). Assurance très spécifique, dans un cadre réglementaire très précis, sa mise en place nécessite le conseil et l'accompagnement d'experts. Aster, dont l'expertise est unanimement reconnue dans le secteur des Collectivités Locales et Territoriales et auprès des assureurs, met à votre disposition tout son savoir-faire et ses compétences afin de définir les meilleures garanties au prix le plus juste. Au-delà des garanties d'assurances, notre équipe de spécialistes vous accompagne tout au long de la durée du contrat, en mettant en place des services à haute valeur ajoutée: suivi statistique quotidien de la sinistralité avec outil informatique dédié, service de prévention des accidents, aide à la reprise du travail, … Notre équipe d'experts et de techniciens est à votre disposition pour vous apporter toutes les précisions sur l'ensemble des services que nous proposons.
Découvrez toute l'activité de la DFCG sur A propos de CGI CGI Business Consulting, cabinet de conseil en innovation et transformation, fait partie du Groupe CGI inc. Ses consultants associent expertises sectorielles, fonctionnelles et technologiques pour accompagner les plus grandes entreprises et organisations. Parce que chaque client est unique, CGI Business Consulting a créé des méthodes de travail spécifiques permettant à chacun de prendre part au management de sa transformation et garantissant une amélioration durable de ses performances. Fondé en 1976, Groupe CGI inc. est la cinquième plus importante entreprise indépendante de services en technologies de l'information et en gestion des processus d'affaires au monde. Grâce à ses quelque 69 000 professionnels, CGI offre un portefeuille complet de services, y compris des services-conseils stratégiques en informatique et en management, des services d'intégration de systèmes, de développement et de maintenance d'applications informatiques, de gestion d'infrastructures technologiques ainsi qu'une vaste gamme de solutions exclusives à des milliers de clients à l'échelle mondiale à partir de ses bureaux et centres mondiaux de prestation de services dans les Amériques, en Europe et en Asie-Pacifique.
« Notre expérimentation vise à identifier les capacités de réponses au regard des risques » Le département du Rhône expérimente depuis l'été 2015 à la demande du gouvernement un contrat territorial de réponses aux risques et aux menaces, rebaptisé localement COTTRIM. Objectif: réaliser un inventaire des risques et des effets potentiels des menaces sur le département. Pour la première fois depuis le lancement de cette expérimentation, le Colonel Bertrand Kaiser, directeur adjoint du service départemental et métropolitain d'incendie et de secours (SDMIS) du Rhône lève le voile sur l'organisation et l'intérêt de cette démarche. Prévention des risques: la responsabilité juridique des collectivités Le professeur agrégé de droit et directeur de l'Institut de l'environnement à la faculté de droit Lyon III, Philippe Billet, a dressé le 10 décembre un tableau des compétences et des responsabilités des élus et des agents en matière de prévention des risques. Risques: la montée en puissance intercommunale, l'exemple de Caux-Vallée de Seine Reflet d'une tendance croissante parmi les établissements intercommunaux, la communauté de communes Caux-Vallée-de-Seine a développé un dispositif ambitieux de prévention des risques et de gestion de crise.
ESTERR accompagne les collectivités territoriales dans la gestion et l'anticipation des risques sur leur territoire puisque l'information préventive des populations sur les risques majeurs (technologiques, naturels…) est devenue une obligation. A ce titre, ESTERR élabore avec les municipalités les documents contribuant à l'information préventive et à la protection des populations, en déterminant notamment, en fonction des risques majeurs connus dans une commune donnée, l'organisation locale pour faire face à une crise et la gérer. Concrètement, ESTERR propose son expertise pour la mise en place de DICRIM (Document d'Information Communal sur les Risques Majeurs) et de PCS (Plan Communal de Sauvegarde).
Pour y répondre, les collectivités et leurs agents puisent dans la notion d'intérêt général et dans le sens donné à leur mission, la source de leur engagement. A condition que leur métier demeure attractif et adapté à leur situation. Des agents en bonne santé et travaillant dans de bonnes conditions rendront toujours un meilleur service aux citoyens. Or, depuis quelques années et davantage encore depuis 2020, tous les paramètres ne sont pas réunis. L'impact de la crise sanitaire Si la crise sanitaire liée au Covid-19 a permis de valoriser le rôle essentiel du service public et le rôle central de ses agents, elle a également ajouté une contrainte supplémentaire à la vie des collectivités locales et aux défis que doivent relever les élus en tant qu'employeurs publics dans la gestion de leurs ressources humaines. Les conséquences de cette pandémie ont été parfois visibles et très fortes dans les collectivités et les services publics (augmentation des arrêts en maladie ordinaire, baisse significative des accidents du travail, signes dépressifs, risques psychosociaux accrus, éclatement des repères professionnels et parfois aussi personnels, incapacité à se projeter, épuisement).
Les différents risques encourus par une collectivité territoriale - Communiquer de façon pertinente sur les objectifs stratégiques de la démarche de gestion et traitement des risques, vers les parties prenantes et le grand public pour Insuffler une véritable culture de la prévention du risque. Formation continue en inter Formation organisée en 3 modules (entre 21 heures et 42 heures) Module 1: Les différents risques encourus par une collectivité territoriale Module 2: La procédure des marchés publics s'appliquant aux contrats d'assurance Module 3: Le traitement des risques