OFFRE D'EMPLOI MÉDECIN GÉNÉRALISTE SSR BIARRITZ BRM Conseil Pyrénées-Atlantiques Bureau de Recrutement Médical, BRM Conseil met en relation les Praticiens en recherche d'emploi avec les établissements de santé qui recrutent. Clinicien hospitalier contractuelle. - Spécialistes du recrutement médical et dentaire depuis 2010, nous aidons les Praticiens en France métropolitaine et dans les DOM TOM à trouver l'emploi q... Clinicien Hospitalier Interne Mutation Clinique Mise à jour le 31/05/2022 EMPLOI MÉDECIN GÉNÉRALISTE PARIS Paris Offre d'emploi Médecin Généraliste - Bureau de Recrutement Médical, BRM Conseil met en relation les Praticiens en recherche d'emploi avec les établissements de santé qui recrutent. - Spécialistes du recrutement médical et dentaire depuis 2010, nous aidons les Praticiens en France métropolitaine et... INSTALLATION MÉDECIN GÉNÉRALISTE ZONE RURALE DORDOGNE Dordogne Située dans une commune en ZRR de Nouvelle-Aquitaine et à moins de 2h de Bordeaux, notre maison de santé propose un poste de médecin généraliste libéral pour rejoindre son équipe actuellement en place.
Des commentaires approfondis du syndicat suivront et nous ne manquerons pas de vous informer dès la publication des décrets et arrêtés.
Vous trouverez ci-jointes différentes fiches concernant la réforme du statut de praticien hospitalier: La loi du 24 juillet 2019 relative à l'organisation et à la transformation de notre système de santé (OTSS), puis l'ordonnance du 17 mars 2021 visant à favoriser l'attractivité des carrières médicales hospitalières, ont posé les bases d'une importante réforme statutaire pour les personnels médicaux exerçant dans les établissements publics de santé. Prévues pour le 1er janvier 2022, la fusion des statuts de praticien hospitalier (PH) et praticien des hôpitaux à temps partiel en un statut unique de PH rénové, et la création d'un statut unique de praticien contractuel se substituant aux actuels statuts de praticien attaché, praticien contractuel et praticien clinicien. Des dispositions communes viennent par ailleurs créer de nouvelles règles (reconnaissance des valences non cliniques, création d'un entretien professionnel annuel avec le chef de service notamment), simplifier les possibilités d'un exercice mixte ville-hôpital et assouplir certaines conditions d'exercice de l'activité libérale.